Карьерный рост фармацевта

Статья на тему: "Карьерный рост фармацевта" от профессионалов для людей. Обязательно дочитайте до конца.

Аптека в США. Особенности профессии

Каждый год крупнейший информационный портал США U.S.News & World Report публикует список лучших профессий года, который составляется на основе официальных статистических данных Министерства труда США. В этот список входят наиболее востребованные и высокооплачиваемые специальности, которые предоставляют хорошие перспективы трудоустройства и карьерного роста в ближайшее десятилетие. Третье место в списке самых лучших профессий в США в 2012 г. занимает профессия фармацевта. И это не случайно.

Востребованная профессия

Сегодня в США работают более 275 тыс. фармацевтов. Большинство из них (65%) работают в американских розничных аптеках, остальные – в госпитальных аптеках, компаниях, рассылающих лекарства почтой, интернет-аптеках и других учреждениях, связанных со здравоохранением. Несмотря на такое большое число работающих Аптекарей, по оценкам Департамента труда и занятости США, потребность в фармацевтах в ближайшие годы будет постоянно увеличиваться. Это обусловлено тем, что до 2016 г. в стране ожидается выход на пенсию большого числа ныне работающих фармацевтов старшего возраста. В связи с этим ожидается освобождение более 22% рабочих мест. Еще одной причиной высокой потребности в фармацевтах является возрастающее число пожилых людей в стране и, следовательно, растущая потребность в лекарственных препаратах и предметах ухода за больными. Сегодня во всех американских городах регулярно открываются новые аптеки, а уже существующие, как правило, расширяются и увеличивают обороты.

Министерство труда США прогнозирует, что с 2010 по 2020 г. рост занятости фармацевтов составит 25,4%, что означает создание более 69,7 тыс. новых рабочих мест.* При этом уровень оплаты труда Аптекарей всех категорий очень высок. Благодаря этому Министерство труда США поместило профессию фармацевта в 2012 г. на 3-е место в списке самых лучших профессий в стране с точки зрения заработной платы и перспектив карьерного роста. Опередили Аптекарей в этом рейтинге только дипломированные медсестры (I место) и программисты (II место).

Работа и зарплата

Согласно данным Департамента труда в 2010 г. средняя годовая зарплата фармацевта в США составила около 112 тыс. долл. При этом 10% самых высокооплачиваемых специалистов в этой отрасли зарабатывали по 138 тыс. долл., а минимальная годовая зарплата специалистов была более 82 тыс. долл.* Самые высокие зарплаты получают специалисты в центрах психического здоровья, консультанты в реабилитационных центрах, а также профессионалы, работающие в крупных городах Калифорнии.

Начинающие Аптекари в клиниках и реабилитационных центрах могут рассчитывать на более высокую почасовую оплату труда, чем фармацевты в розничной торговле – в таких медицинских учреждениях стартовая зарплата молодых специалистов примерно на 20% выше. Но с приобретением опыта разница в почасовой оплате постепенно исчезает, и специалист со стажем, работающий в розничной аптеке, получает за час работы практически столько же, сколько и опытный фармацевт в госпитале. Однако в среднем уровень зарплат в рознице ниже. Эта разница, в основном обусловлена разной загрузкой – госпитальным фармацевтам очень часто приходится работать сверхурочно, в выходные дни и без отпусков. К тому же уровень зарплаты фармацевта зависит не только от места работы, стажа и занимаемой должности, но и от штата, в котором он работает.

Как стать Аптекарем в США

Высокие зарплаты и большая потребность в специалистах данного профиля делают профессию фармацевта привлекательной для многих, поэтому в учебных заведениях, в которых готовят будущих Аптекарей, всегда высокий конкурс. Таких специализированных учебных заведений в США более 100. Ежегодно в них подают заявления более 96 тыс. абитуриентов, но зачисляют на учебу только 50 тыс. студентов.

Для получения степени доктора фармацевтических наук (а стать Аптекарем в США можно только с таким дипломом) нужно отучиться 2–3 года в колледже или университете и затем пройти 4-летний курс обучения в специальном фармацевтическом колледже. Готовить фармацевтов могут только аккредитованные учебные заведения. После получения базового фармацевтического образования и сдачи серии экзаменов специалисту присваивают степень доктора фармацевтических наук. Но для работы по специальности такому дипломированному выпускнику нужно будет еще пройти годичный или 2-летний практический курс последипломного образования или аспирантуры. Фармацевты, которые собираются открывать собственные аптеки, в большинстве случаев должны дополнительно получить также степень МВА – мастера делового администрирования.

Но и это еще не все. Чтобы устроиться на работу, фармацевтам будет необходима лицензия. Для этого им придется сдать серию дополнительных экзаменов и тестов. Перечень экзаменов и тестов и необходимые требования для получения лицензии в разных штатах различны.

Непростая работа

Высокие зарплаты американские фармацевты получают не просто так – требования к работникам аптек в США очень высоки. Обычно фармацевты в розничных аптеках работают 40-часовую рабочую неделю, но очень многим фармацевтам в госпиталях приходится работать также и в ночную смену, в выходные и даже без отпуска. Некоторые аптеки работают круглосуточно, и в этом случае фармацевты работают посменно. Таким образом, около 12% всех фармацевтов в США работают по 50 часов в неделю, но при этом 19% фармацевтов работают на полставки. Иногда фармацевтам-консультантам для наблюдения за лечением пациентов приходится выезжать в командировки в удаленные лечебные учреждения.

В обязанности фармацевтов розничных аптек входит продажа или приготовление лекарств, консультирование пациентов о способах приема медикаментов рецептурного и безрецептурного отпуска, а также информирование пациентов по общим вопросам здоровья: диетам, физическим нагрузкам, борьбе со стрессом. Фармацевты также консультируют клиентов по вопросам применения медицинской техники длительного пользования и предметов ухода за больными. В дополнение к этому американским Аптекарям часто приходится заполнять различные медицинские формы, страховки и другие официальные документы. Некоторые розничные аптеки предоставляют пациентам дополнительные услуги, например специальную помощь пациентам с астмой, диабетом или гипертонией. В этом случае фармацевтов дополнительно обучают делать прививки и уколы.

В обязанности фармацевтов в госпиталях и других медицинских и реабилитационных учреждениях входит приготовление лекарств и стерильных растворов для внутривенного введения. В последнее время в США госпитальных фармацевтов все чаще привлекают к индивидуальным консультациям пациентов и планированию медикаментозного лечения. Они также консультируют пациентов перед выпиской их из госпиталя.

Читайте так же:  Безналичные расчеты в деятельности предпринимателей

Некоторые фармацевты специализируются в какой-либо узкой отрасли, например в онкологии, кардиологии, области инфекционных заболеваний или внутривенного питания, ядерной фармацевтике (она применяется в химиотерапии), гериатрической или психиатрической фармацевтике.

В большинстве случаев фармацевты сами ведут компьютеризованный учет лекарственных назначений каждому пациенту. Это позволяет лучше контролировать процесс лечения и избегать побочных эффектов, ошибок и передозировок.

Профессиональная деятельность фармацевтов в США обычно не требует высокого нервного напряжения, но это во многом зависит от клиентов. Американские фармацевты, так же как и российские, практически весь рабочий день проводят на ногах, поэтому устают они не меньше нас.

Фармацевт: аптечная точность

Фармацевт – профессия совсем не экзотическая. С фармацевтами встречался каждый, кто хоть раз в жизни заходил в аптеку. Чем фармацевт отличается от провизора? Востребованы ли эти специалисты на рынке труда? Какие плюсы и минусы есть у этой профессии?

Каждому из нас время от времени приходится посещать аптеки. Мы ходим туда не только за лекарствами, но и за косметикой, средствами для ухода за собой, товарами для здорового образа жизни. В аптеке мы не встретим обычных продавцов, попасть туда без специального образования практически нереально. Там работают фармацевты и провизоры.

В современном мире аптечная отрасль развивается быстрыми темпами, а потому обе эти профессии достаточно востребованы. Провизор – аптечный работник с высшим фармацевтическим образованием, у фармацевта же – обычно средне-специальное образование. Правда, такая традиция сложилась именно в России. В Европе всё наоборот: там провизором называют помощника фармацевта, лаборанта. А вот фармацевт в Европе – как раз специалист с высшим образованием, имеющий магистерскую степень. Но мы говорим про российский рынок труда, а потому будем пользоваться принятой у нас терминологией. И сегодня мы поговорим именно о фармацевтах – в их российском понимании.

Давайте выясним, где и как можно овладеть этой профессией, какие перспективы карьерного роста существуют в отрасли и какими качествами должен обладать молодой специалист, чтобы стать профессионалом своего дела.

Фармацевт — это специалист, отвечающий за изготовление, исследование и продажу лекарств. Можно сказать, это второй человек по счёту – после врача – к которому мы обращаемся, когда у нас плохо со здоровьем. А иногда – даже первый, потому что многие бегут в аптеку вместо того, чтобы идти в поликлинику. Не будем сейчас рассуждать, хорошо это или плохо, лишь отметим, что на фармацевта такая склонность людей к самолечению накладывает большую ответственность: часто он становится единственным специалистом, который может дать хотя бы краткую консультацию о лекарстве и удержать человека от явно ошибочного выбора.

Многие не раз слышали выражение: «одно лечишь — другое калечишь». В каком-то смысле задача фармацевта – подобрать такое лекарство, которое имеет минимальные побочные последствия. Если, конечно, до него это уже не сделал врач. Для этого фармацевт должен отлично знать, какой препарат как действует.

Когда появились первые лекарства?

Наука «фармакология» получила своё название от древнегреческих слов «pharmakon» — лекарство и «logos» — учение. Задача фармакологии – изучение лекарственных препаратов, их действия на организм, а также создание новых лекарственных средств.

Скорее всего, первые лекарства были придуманы задолго до того, как возникла письменность. В древнеегипетских папирусах, а также в трудах Гиппократа, Демокрита и других греческих философов уже есть более-менее систематизированные сведения о лечебных снадобьях. Тогда учёные и лекари сами занимались изготовлением лекарств.

Одно из ключевых понятий для фармацевтики – дозировка лекарств. Оно было введено Парацельсом в XVI веке. После этого началось бурное развитие отрасли. В XVIII веке в Европе произошло окончательное и бесповоротное разделение между врачами и фармацевтами. А на территории Российской Империи этих специалистов тогда называли попросту аптекарями.

Не аптекой единой

Фармацевт, работающий в аптеке, должен сообщать врачам и больным, есть ли нужное лекарство, рассказывать о его фармакологическом действии. Кроме того, фармацевт должен сообщить о возможных показаниях и противопоказаниях, назвать лекарства-аналоги и объяснить, чем они отличаются.

В современной аптеке большинство фармацевтов занимаются отпуском готовых лекарственных средств покупателям, и разница между провизором и фармацевтом определяется лишь уровнем знаний и опытом. Бывает, что специалист даже со средним специальным образованием, проработав несколько лет в аптеке, становится ее директором. Если же фармацевт параллельно получил высшее фармацевтическое образование, и стал провизором, то его карьерные перспективы существенно расширяются.

Где ещё может проявить свои способности фармацевт? Помимо аптек и складов медикаментов существуют организации, занимающиеся сбором и обработкой материалов для изготовления лекарств, а также научно-исследовательские институты и лаборатории. Там тоже могут работать фармацевты.

Легко ли быть фармацевтом?

Как мы уже отметили выше, фармацевт должен иметь средне-специальное фармацевтическое образование. Он должен отлично знать химию, ботанику (что касается лекарственных растений), математику.

Нужно помнить, что «брак» в работе фармацевта может обернуться серьёзными проблемами для другого человека и даже привести к трагедии. Это требует от фармацевта большой ответственности. Повышенные требования к соблюдению чистоты делают работу фармацевта совершенно противопоказанной человеку неаккуратному, неряшливому.

Сюда ещё можно добавить самоконтроль, внимательность, терпение, точность, отличную память. А также – готовность общаться с любым человеком, пришедшим в аптеку за лекарством и прочими товарами для здоровья.

Плюсы и минусы профессии

Начнём с плюсов. Прежде всего, как мы уже сказали, фармацевты сейчас пользуются достаточно высоким спросом на рынке труда. Их зарплата редко перешагивает среднюю планку по региону, но зато работа чаще всего отличается стабильностью, а также имеются неплохие перспективы карьерного роста. Да и трудиться фармацевту приходится в сравнительно спокойных и комфортных условиях. Такой темп жизни вполне может подойти спокойному уравновешенному человеку.

Но, как всегда, не всё так однозначно. Поговорим и о минусах. Прежде всего, не надо забывать об опасности совершить ошибку и нанести вред клиенту. Это требует от фармацевта постоянной собранности. Учитывая, что многие идут в аптеку отнюдь не за профилактическими средствами, клиенты фармацевта – далеко не всегда «белые и пушистые». Несмотря на высокую стеклянную перегородку (которая, кстати, есть не во всех аптеках), фармацевт подвергается риску заразиться инфекцией от посетителей, особенно в период эпидемий гриппа.

Читайте так же:  Как оплачивается работа на больничном и законно ли трудиться во время болезни отвечает эксперт

Кроме того, фармацевту приходится иметь дело с самыми разными веществами и препаратами, порой небезопасными. Некоторые из них могут вызывать аллергию даже у здорового человека. Если фармацевт работает в дежурной круглосуточной аптеке, то придётся привыкать к ночным сменам, а на это способен не каждый.

И, конечно, фармацевту придётся столкнуться с тем, что все знакомые и родственники именно ему/ей будут задавать вопросы про лекарства и спрашивать совета. Впрочем, считать ли это минусом – как всегда, каждый решает сам.

Карьерный рост фармацевта

Мы достигаем этого часто в случае лихорадки и различных типов болей. Слишком часто, чтобы помочь тебе навредить себе. Кроме того, мы используем их неправильно, например. Большую, чем рекомендуемая доза — «ударная доза», комбинируя лекарства, давая их независимо от противопоказаний (дети, пожилые люди, взаимодействия.

Мы достигаем этого часто в случае лихорадки и различных типов болей. Слишком часто, чтобы помочь тебе навредить себе. Кроме того, мы используем их неправильно, например. Больше рекомендованной дозы — «ударная доза», комбинируя лекарства, давая их независимо от противопоказаний (дети, пожилые люди, взаимодействия. Мы сами играем в докторов.

Что такое фармацевтическая помощь? Каковы его принципы? Кто может это использовать? Почему стоит покрываться фармацевтической помощью?

Что такое фармацевтическая помощь?

Фармацевтическая помощь является постоянно растущей темой в России — многие не могут ее определить. Как правило, фармацевтическая помощь — это дополнительная помощь фармацевта в планировании и проведении лекарственной терапии пациентами.

Россия — это страна, где потребляется много лекарств; в этом отношении мы находимся в строгом европейском лидерстве. Продажа без рецептурных (OTC) лекарств и биологически активных добавок продолжает расти.

Карьерный рост фармацевта

Ольга Зорина, провизор, медицинская редакторская студия «МедКорр»
Татьяна Шитова, врач, медицинская редакторская студия «МедКорр»
Галина Харченко, канд. биол. наук, доцент, кафедра управления и экономики фармации с курсом фармации ФПДО, РГМУ им. И. П. Павлова

Сегодня в результате трансформации фармацевтической отрасли в медицинской среде значительно изменилось отношение к специальности «провизор». Получая высшее фармацевтическое образование, которое само по себе является многогранным, выпускники фармфакультетов делают его трамплином для дальнейшего профессионального развития. Вместе с тем поступательное движение фармацевтического рынка диктует свои условия: еще большее расширение связей со смежными дисциплинами, приобретение различных практических навыков, изменение стратегии получения образования, и, что немаловажно, соответствие образовательного уровня мировым стандартам фармацевтической специальности

Провизор как профессионал в области лекарственных средств может работать в отраслях: оптового и розничного оборота, производства, научных исследований, контроля качества и стандартизации медицинских препаратов, вести научно-преподавательскую деятельность в сфере высшего фармацевтического образования. Но наиболее востребованными специалистами в последние годы считаются провизоры, работающие в области маркетинга лекарств (специализация по управлению и экономике фармации).

Специализации по фармацевтической химии, фармакогнозии, фармацевтической технологии, несколько потерявшие свою популярность после изменений аптечной структуры (и массового закрытия производственных аптек), сейчас снова наращивают обороты, поскольку становятся более востребованными на вновь открывающихся производствах лекарственных препаратов, в процессе научных изысканий, а также в других областях деятельности: в косметической промышленности, в токсикологических и аналитических лабораториях и др. Стоит отметить, что научный поиск в области лекарственных препаратов — довольно редкий для провизора вид деятельности (в процентном отношении к общему количеству специалистов), работа в химической лаборатории и косметической индустрии требует дополнительного долговременного обучения.

Видео (кликните для воспроизведения).

Вместе с тем руководители крупнейших вузов подчеркивают, что с каждым годом растет востребованность в специалистах промышленной фармации, так что вполне возможно, что через несколько лет ситуация изменится.

Классическое решение для провизора — аптека

Информационная и консультационная работа в аптеке открывает границы деятельности для людей, которые обладают так называемым социальным темпераментом. Для них важно не только выполнять свои основные обязанности в аптеке, но и внести в повседневную работу творческую нотку, завоевывать авторитет аптеки личностными характеристиками и с помощью консультации доносить до посетителей важные сведения из области лекарственных средств.

Однако в современных условиях эта важная социальная составляющая работы провизора нередко теряется, поскольку в условиях напряженной работы нынешних аптек (12-часовой рабочий день, высокая пропускная способность аптек, открытая форма продаж) оказывать фармацевтическую консультацию бывает довольно проблематично. Здесь в силу вступают современные технологии, которые все чаще применяются в аптеках, например электронные порталы с информационными программами, интернет-ресурсы в аптеке, электронные каталоги, которыми может воспользоваться каждый посетитель. Составление и внедрение подобных технологий в жизнь аптеки — очень интересная, но пока не широко освоенная область деятельности, для успеха которой необходимо участие, как технических работников, так и провизоров.

Конечно, подобный путь развития возможен только при желании руководителя аптеки создать современное фармацевтическое предприятие, справедливости ради нужно сказать, что такое встречается не часто. Именно поэтому многие работники аптеки, «вырастая» из рамок рядового провизора-первостольника или провизора-консультанта, стремятся найти новые грани профессии, получить новый опыт, базирующийся на основной своей специальности: люди с таким складом характера нередко осваивают новую отрасль, например информационные технологии; идут в медицинские представители, которые, по сути, являются провизорами-информаторами.

Мнение специалиста: Г. А. Харченко, канд. биол. наук, доцент, кафедра управления и экономики фармации с курсом фармации ФПДО, РГМУ им. И. П. Павлова

В связи с изменением аптечной структуры, повсеместным внедрением новых форм работы аптек (например, фармацевтический супермаркет) современный провизор должен обладать новыми навыками (компьютерная грамотность, владение техниками продаж). Вместе с тем невозможно остаться в стороне от базовых знаний, которые даются будущим провизорам в процессе обучения. Исключительные знания из области фармакологии, фармакогнозии, медицинского и фармацевтического товароведения, экономики фармации создают основу для качественной консультации в аптеке, для профессионального и карьерного роста, для получения другого специального образования на основе фармацевтического.

Читайте так же:  Эффективный контракт в здравоохранении

Если говорить о высоких стандартах работы провизора, то специальный проект Всемирной организации здравоохранения по фармации — Надлежащая аптечная практика рассматривает профессиональную деятельность аптек как удовлетворяющую интересы потребителей. Поскольку фармацевтические работники, занятые во всех областях фармацевтической практики, несут личную ответственность за поддержание и оценку своей компетентности в течение всей профессиональной деятельности, в их интересах находится и предоставление адекватной информации потребителю о товаре (Совещание Комитета экспертов ВОЗ, 1997).

В этом контексте работа провизора очень ответственна, поскольку для того, чтобы сделать ее современной, качественной и, самое главное, эффективной во всех смыслах, практическому работнику нужно объединить знания из различных областей. При этом очень важно взаимовыгодное сотрудничество провизора и пациента, а также провизора и врача, провизора аптеки и медицинского представителя. Вместе с тем сложная и насыщенная работа создает хорошие условия для укрепления профессионализма.

Сегодня многие руководители склонны упрощать деятельность аптек, больше приближая ее по всем показателям к учреждению торговли, чем к фармацевтическому предприятию. Но не стоит забывать, что популярность (а значит, и экономическая эффективность) аптеки определяется не только ценовой политикой, но и квалификацией специалистов, работающих в ней.

Медицинский представитель: продавец или медицинский специалист?

Работу медицинского представителя в современных условиях тоже можно назвать классическим решением для выпускника фармацевтического факультета. В последние десятилетия эта профессия, раньше считавшаяся экзотической, стала обыденной. В отличие от работы первостольника, в деятельности медицинского представителя куда больше возможности реализовать свои стремления улучшить коммуникативные навыки и повысить знания в области медицинского маркетинга.

Недавно, мы составляли обзор размера заработных плат на фармрынке. Первое место в этом рейтинге удерживает Московская область. Зарплата медицинского представителя здесь составляет свыше 2000 долларов США.

  • по линии продаж и управления ими специалист может получить должность регионального менеджера, в обязанности которого вменяется контроль продаж и работы медицинских представителей, здесь необходимы управленческие и аналитические навыки; следующей ступенью этой лестницы является директор по продажам в компании;
  • по линии маркетинга интересна должность продакт-менеджера, специалиста, отвечающего за представление определенной группы препаратов (одного производителя) на фармацевтическом рынке; соответственно далее следует должность директора по маркетингу;
  • не менее интересна научно-аналитическая работа, имеющая много общего не только с научными исследованиями, но и с медицинской научной журналистикой; специалисты занимаются написанием научных обзоров и статей, участвуют в проведении клинических исследований, регистрации препаратов.

Стоит отметить, что каждая из ветвей карьеры медицинского представителя требует получения дополнительного образования из областей управления, экономики, маркетинга, а в последнем случае необходим опыт научно-исследовательской работы.

Возвращаясь к вопросу квалификации медицинского представителя: то, что работник должен обладать высшим медицинским или фармацевтическим образованием, ни у кого не вызывает сомнений (хотя в среде медицинской общественности возникали споры и на эту тему). Вопросы медицинской этики должны быть всегда в центре внимания, если область деятельности связана со здоровьем.

В спорах и сомнениях забывается основное предназначение медицинского представителя — информирование врачей и провизоров о новых лекарственных препаратах, их свойствах, преимуществах, результатах испытаний, современных исследованиях в той или иной области медицины.

Например, в СССР в каждом лечебном учреждении существовала должность провизора, в задачу которого входили консультации врачей по взаимодействию лекарственных средств, их наличию в аптеках населенного пункта, ознакомление медперсонала с новинками фармацевтического рынка. После развала СССР эту должность ликвидировали, но ненадолго. Достаточно быстро пришло понимание, что без связующего звена между лечебно-профилактическими учреждениями и аптеками медицина существовать не может.

Мнение специалиста: Татьяна Шитова, врач

[2]

Кто в медицине важнее? Врач или фармацевт? Таким образом ставить вопрос нельзя, поскольку оба медицинских специалиста — две стороны одной медали, и представить без них и без их тесного взаимодействия современную медицину невозможно. Тесное сотрудничество необходимо в первую очередь врачам. Доктор должен каким-то образом отслеживать процессы, происходящие в отечественной фармации, тем более что на данный момент это одна из самых бурно развивающихся отраслей медицины.

«Свято место пусто не бывает» — гласит народная мудрость, и на смену советским провизорам пришли медицинские представители и клинические фармакологи.

Отношение к медицинским представителям со стороны врачей неоднозначное, в первую очередь из за финансовой стороны вопроса. Главная цель представителей — продвижение препаратов, выпускаемых определенной фармацевтической компанией. Ни для кого не секрет, что для достижения этой цели фирмы стремятся финансово заинтересовать участников процесса, а там, где деньги, всегда недоверие. Хотя сразу оговорюсь, то, что рядовые врачи и провизоры получают процент от продажи рекомендуемых препаратов — глубочайшее заблуждение. По крайней мере, в большинстве случаев это абсолютно не соответствует действительности. Несмотря на существующие сложности, недооценивать значение института медицинских представителей нельзя: они помогают действующим врачам ориентироваться во всем многообразии выпускаемых препаратов (пусть и в пределах одной фирмы), а решить вопрос о необходимости их назначения в том или ином случае все равно может только сам врач.

Должностные обязанности клинических провизоров существенно шире и прозрачнее. Как и раньше, их рабочим местом являются поликлиники и стационары. Именно они становятся в медицине тем самым связующим звеном между двумя главными действующими лицами — врачом и провизором. Основная задача клинического провизора — контроль за рациональным назначением фармпрепаратов, стандартизация лекарственной терапии, разработка формуляров лекарственных средств с учетом местной специфики. Клинический провизор — первый помощник врача при назначении фармпрепаратов. Их тесное сотрудничество позволяет избежать полипрагмазии и других частых ошибок лекарственной терапии, помогает врачу сориентироваться в огромном ассортименте современных аптек, в том числе новинках аптечного рынка, выбрать препарат с наилучшим соотношением цена–качество в интересах больного и, как следствие, повысить приверженность пациентов лечению, сделать его более эффективным и доступным.

Читайте так же:  Увольнение за несоответствие занимаемой должности

Работа провизора является перспективным видом профессиональной деятельности, поскольку позволяет сочетать самые разнообразные навыки, расширять границы профессии. Классической схемой карьеры провизора является движение вверх по руководящей лестнице: провизор — заведующий отделом в аптеке — старший провизор — руководитель аптеки. Это тяжелый труд, сопряженный с анализом огромного количества медицинской информации, предполагающий ежедневное общение с людьми. Напряженная работа нередко становится причиной так называемого синдрома профессионального выгорания, который среди провизоров встречается очень часто. Поэтому другой ветвью в совершенствовании профессиональных навыков (и нестандартным шагом в карьере) может стать еще более узкая специализация, которая будет способствовать повышению квалификации провизора в определенной области знаний (психология, косметология, информационные технологии, маркетинг, менеджмент). Наилучшие условия для этого создаются в больших аптечных сетях, где значительную роль отводят консультационной деятельности сотрудников, их обучению.

Современная аптека — это средоточие нововведений, которая сама по себе уже не может выполнять только функцию лекарственного снабжения населения, поскольку это экономически не выгодно. Именно поэтому аптеке в условиях жесткой конкуренции нужны не только провизоры с классическим фармацевтическим образованием, но и специалисты с образованием в области смежных с фармацией дисциплин. На этот факт можно взглянуть по разному. С одной стороны, провизору необходимо приобретать новые навыки, что не у всех работников вызывает положительные эмоции. С другой стороны, знания на стыке с фармацией могут стать основой для новой специальности, карьерного и профессионального роста. Следует отметить еще один аспект: подобное «побочное» обучение позволяет удержать людей с фармацевтическим образованием внутри профессионального круга, что немаловажно в условиях оттока специалистов из аптек и из фармацевтических предприятий.

Фармаколог

Их часто путают с фармацевтами. На самом деле это две разные профессии. Фармаколог — архитектор, дизайнер лекарства. Он создает и испытывает новые препараты. А уж затем передает всю документацию на них фармацевту. А тот, точно строитель, по готовому плану воссоздает нужную структуру.

Охота на фармаколога

Идеальный вариант для фармаколога — работать в лаборатории одного из крупных иностранных концернов, изобретать новый вид «УПСы», «Колдрекса» или «Нурафена» и получать зарплату в несколько тысяч долларов.

Дело в том, что отечественные фармацевтические фирмы сегодня практически не занимаются научными исследованиями, все сводится к закупке готового сырья и изготовлению препаратов, разработанных за границей. Именно поэтому на российском рынке труда высокий спрос на фармацевтов, а вот вакансия фармаколога большая редкость.

И все же лекарства в нашей стране пока изобретают. Занимаются этим профессора кафедр фармакологии в медицинских вузах, сотрудники научно-исследовательских институтов при Министерстве здравоохранения или Академии медицинских наук. Они и есть российские фармакологи, которые проводят сложные научные эксперименты и получают бюджетную зарплату, несоизмеримую с доходами их зарубежных коллег. Впрочем, сила ученого в уме, знаниях и таланте, а это, как известно, валюта международная.

[3]

За грамотными специалистами сегодня охотятся многие иностранные фирмы, фармбизнес — один из самых прибыльных в мире. Россияне могут учавствовать в международных научных конференциях, попытаться выиграть отечественный или зарубежный грант на свои исследования. Если улыбнется удача, можно изобрести качественно новый препарат, продать патент на него и получить хорошие деньги. Кроме того, у молодого специалиста действительно есть все шансы удачно трудоустроиться и в иностранную компанию.

Секреты фармкухни

Однако путь к вершинам славы в фармакологии — это тяжелый, кропотливый труд, который потребует полной интеллектуальной отдачи. Изобрестии лекарство невероятно сложно, поскольку до вас над теми же проблемами бились сотни лучших умов. Чаще всего фармаколог вынужден идти путем так называемого скрининга: изучаются десятки химических соединений и среди них выделяется самое активное, хотя бывают и счастливые случайности, когда лекарство открывают нечаянно. Например, клофелин — известный препарат для лечения гипертонической болезни — изначально разрабатывался как средство от насморка. Но, когда стали проводить опыты на животных, оказалось, что это прекрасное средство для понижения артериального давления.

Однако уповать на случай все же не стоит. В рабооте ученого главное — точный рассчет, скрупулезный анализ информации, изучение специальной литературы и, конечно, эксперименты.

Перспективы карьеры

Карьерный путь фармаколога невозможен без повышения научного звания. Аспирант, кандидат, доктор, профессор. Практическая работа в лаборатории органично сочетается с посещением научных конференций, симпозиумов, презентаций. Впрочем, даже если вы профессор, зарплаты в государственных НИИ не превышают 10-15 тыс. руб. В западных фармацевтических концернах специалист может зарабатывать не одну тысячу долларов в месяц.

Слабонервных просим удалиться

Тем, кто дрожит при взгляде на иглу, или падает в обморок от вида крови, в фармакологию путь закрыт. Любое лекарство, прежде чем попасть в аптеку, должно пройти серьезную проверку на пригодность. Еще неизвестно, что там изобрели: панацею от облысения или новый вид бубонной чумы.

Теоретически спрогнозировать все эффекты, котрые может дать вещество, нереально. Его обстоятеельно испытывают сначала на животных: мышах, крысах, собаках, кошках, иногда обезьянах.

[1]

Проведение эксперимента отнють не сводится к внутривенной инъекции, существует масса специальных методик. Иногда только подготовка к опыту занимает 4-5 часов. Наблюдение за некоторыми видами веществ (воздействующих на психику, сердечно-сосудистую деятельность) требует вживления животному специальных датчиков. Ка бы ни было жаль братьев меньших, без подобных исследований в науке не обойтись. Зачастую именно этот этап диктует всю логику дальнейшей работы.

Плюсы и минусы профессии фармаколога

Плюсы:
— Творческая работа.
— Возможность изобрести новый вид лекарства и прославиться.
— Высокооплачиваемая работа за рубежом.

Минусы:
— Невысокие зарплаты в российских НИИ.
— Частных компаний, занимающихся разработкой лекарств в России, — раз, два и обчелся.
— Необходимость проводить опыты над животными.

Лекарство в массы

Чтобы доказать безопасность и эффективность своего препарата, фармакологу нужно набраться терпения. Даже если изобретена вакцина против атипичной пневмонии, пройдет не менее 5-7 лет, прежде чем лекарство появится в аптеках. Сначала подготавливается необходимая доукментация о проведенных испытаниях. Ее предъявляют суровым членам Фармакологического комитета. Известные ученые внимательно изучат и оценят труд.

Читайте так же:  Профессиональные заболевания медицинских работников

Есои одобрят, лекарство перейдет на стадию клинических испытаний, специальные лицензированные клиники будут исследовать воздействие на больных. Это уже рабоота клинического фармаколога, но его функции не ограничиваются наблюдением за конкретным препаратом. Он подбирает эффективные комбинации веществ в каждом случае, оценивает побочные действия, дает советы лечащим врачам, следит за целесообразным распределением лекарственных средств в клинике.

Должность клинического фармаколога появилась в нашей стране всего несколько лет назад, но время уже доказало ее необходимость.

Видео (кликните для воспроизведения).

Текст статьи из книги
«Популярные профессии в вузах Москвы и МО» Е.М. Колодин, М.: Эксмо, 2008.

работа провизора сертификация фармацевтов уполномоченный по качеству
ссылки словарь

Copyright © 2005 ООО «Новые Лекарства-М», тел. (495) 730-75-38

Профессия фармацевт: плюсы и минусы выбора

Фармацевт – это специалист, который хорошо разбирается в лекарственных препаратах, знает всё об их применении и дозировках, а также в случае отсутствия того или иного препарата способен заменить его наиболее подходящим аналогом.

1) Работа в разнообразных сферах деятельности. Основным плюсом профессии фармацевта является то, что люди, имеющие фармацевтическое образование, могут найти работу во многих сферах деятельности: фармацевты требуются в аптеках, исследовательских лабораториях, медицинских учреждениях. Их знания могут быть полезны не только людям, которые столкнулись с проблемой выбора медикаментов, но и исследователям, работающим над созданием новых лекарственных средств. Помимо этого люди, имеющие фармацевтическое образование, могут выступать связующим звеном между поставщиками медикаментов и аптеками – работать дистрибьютором, то есть представлять компанию-производителя и предлагать её продукцию на потребительский рынок.

2) Возможность применить навыки в повседневной жизни. Специалисты, получившие фармацевтическое образование, постоянно сталкиваются с лекарственными препаратами, знают, какие именно компоненты входят в их состав, а также могут ответить на вопрос, какой дозировки будет достаточно для конкретного человека независимо от его пола, возраста и иных физических характеристик. Эти умения могут быть полезными и в повседневной жизни: опытный фармацевт может самостоятельно подобрать себе или своим близким более дешёвый, но эффективный аналог того или иного лекарства, а также определить, как и в каких количествах его принимать.

3) Возможность развиваться как личность. Работа фармацевта отличается достаточно высоким уровнем сложности и требует внимания, ответственности, доброжелательности, активности, быстроты реакции и умения общаться с людьми, что позволяет развиваться во всех сферах (в физической, умственной, коммуникативной). Работая в фармацевтической сфере, можно не только повысить уровень свои коммуникативные навыки, но и развить память и внимание, а также научиться с лёгкостью выходить из самых трудных ситуаций. Подобная работа сможет научить избегать конфликтов с людьми и лучше запоминать информацию.

4) Карьерный рост. Профессия фармацевта отличается достаточно высокой стабильностью, ведь в современном мире появляется всё больше и больше болезней, которые требуют лекарств, а также предполагает карьерный рост: поднимаясь по карьерной лестнице, можно получить должность заведующего.

1) Необходимость опыта и квалификации. Несмотря на то, что фармацевт является востребованной профессией, людям, которые имеют фармацевтическое образование, достаточно трудно устроиться на работу в крупные организации, специализирующиеся на медикаментах, потому что в большинстве случаев места, предназначенные для молодых специалистов, заняты теми, кто работает в фармацевтической сфере достаточно длительное время. И это не случайно: в первую очередь, в работе фармацевтом требуется опыт, которого порой недостаёт молодым специалистам. Тем не менее, существуют многочисленные программы, которые помогают выпускникам фармацевтических вузов найти работу по специальности и набраться опыта, который пригодится для дальнейшего трудоустройства.

2) Негативное воздействие на здоровье. Постоянные взаимодействия с медикаментами могут негативно сказаться на здоровье фармацевта, особенно если он работает не в аптеке, а в исследовательской лаборатории. Нередко фармацевты-исследователи меняют работу из-за аллергических реакций, которые не позволяют заниматься любимым делом, и встают за аптечный прилавок. Однако, и во время работы в аптеке здоровье фармацевта находится под угрозой: люди, которые приходят за лекарственными препаратами, могут быть носителями вирусов, которыми достаточно легко заразиться.

3) Нервное напряжение и высокий уровень ответственности. Людям, которые постоянно находятся в нервном напряжении, боятся ошибиться или не обладают коммуникативными навыками и не хотят их развивать, не рекомендуется браться за работу в аптеке. Имея фармацевтическое образование, они могут пойти в лабораторию и заняться разработкой лекарственных препаратов, сократив, таким образом, количество стрессовых ситуаций в своей жизни.

4) Конкуренция. В фармацевтической сфере, как и в любой другой, достаточно резко стоит вопрос конкуренции. Пытаясь организовать свой бизнес, многие фармацевты не могут соревноваться в качестве предоставляемых услуг с крупными фирмами-производителями, которые находятся на рынке уже не первый год и знают, в чём именно нуждается потребитель. Отсутствие опыта также оказывает значительное влияние на продвижение по карьерной лестнице, ведь чаще всего в аптеки и лаборатории требуются опытные специалисты.

Таким образом, профессия фармацевта предполагает работу во многих сферах деятельности и может оказаться полезной в повседневной жизни. Она требует таких качеств характера, как ответственность, внимательность и дружелюбие, а также даёт специалисту развиваться как личность. Набравшись опыта и квалификации, можно начать продвигаться по карьерной лестнице, и если удастся избежать конкуренции, то можно добиться не только престижной должности, но и высокой зарплаты.

Источники


  1. Баранов, Д. П. Адвокатское право. Адвокатская деятельность и адвокатура в России / Д.П. Баранов, М.Б. Смоленский. — М.: Дашков и Ко, 2014. — 368 c.

  2. Ларин, А.М. Я — следователь; М.: Юридическая литература, 2011. — 192 c.

  3. Арсеньев, К. К. Заметки о русской адвокатуре / К.К. Арсеньев. — М.: Автограф, 2015. — 560 c.
  4. Темнов, Е. И. Теория государства и права / Е.И. Темнов. — М.: КноРус медиа, 2014. — 589 c.
Карьерный рост фармацевта
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here